Kundreferenser
Business in West - Biw, affärsnätverk för kvinnliga företagare inom Västra Götalandregionen.
Projektledning, koordination, coachning för 103 företagare inom 16 kommuner.
“Många tack för hjälpen Åse, så skönt att du finns och du ställer alltid upp!”
- Britt Strandelius, TextDesign
Säffle kommun
Utbildning/Utveckling av arbetet med vision och målstyrning för kommunens verksamhet och där Projektbolaget varit handledare och fört dialogen mellan politiker, chefer och medarbetare.
Samtal och handledning för förvaltningschefer inom kommunen.
“Projektbolaget - Åse Olsson- har med känsla för det sant mänskliga och med en portion härlig humor på ett effektivt sätt medverkat som projektstöd i flera större och mindre projekt för Säffle kommun. Åse Olsson har en speciell fallenhet för personliga samtal och coachning och har gett både mig personligen och flera av mina medarbetare aktiv hjälp i besvärliga situationer.”
- Joel Nyström
Kommunchef, Säffle kommun
Orust och Lysekils kommun
"Insikt och val" - utbildningsprogram för långtidssjukskrivna medarbetare inom kommunens olika förvaltningar.
“Många tusen tack och kramar för en underbar tid med mycket lärdom om mig själv. Jag kan bara hoppas att jag använder kunskapen med förnuft och inte ramlar tillbaks till det gamla.”
“Allt är möjligt, jag menar att det är möjligt att växa som människa under "resans gång". Intressanta möten med andra människor som också upptäckt möjligheten att "växa".
Tack för en underbar kurs!”
“Det har varit och är fortfarande – läser i pärmen ibland - en jättebra kurs, hoppas många får tillfälle att gå den.”
- Deltagare från utbildningsprogrammen "Insikt och val"
projektHR
Under våren 2008 har ProjektHR genomfört en öppen utbildning ”Ny Ledare” med ledare från olika verksamheter i Västra Götaland. Vi träffades fyra halvdagar på Riverside i Uddevalla och hade en heldag med personlig utveckling på Hotell Lysekil. Det var en introduktionsutbildning som tog upp ledarrollen, verksamhet och resultat, kommunikation, konflikthantering, stresshantering, grupputveckling och personlig utveckling. Deltagarna fick ett uppdrag som de arbetade med i grupp som sedan redovisades vid sista tillfället. Vi använde personlighetstestet Myers Briggs som bygger på Jungs teorier för självkännedom och personlig utveckling. Under kursens gång kom önskemål upp från deltagarna att ha återträffar efter kursens slut och bland annat göra företagsbesök hos varandra.
Vi hade deltagare från Lysekils kommun, KL-Maskin Kvänum, PriTryck Uddevalla, Kamstorp Gäst- och Rehabhem Munkedal.
Citat från kursen:
“Ledarna har bra erfarenhet, kompletterar varandra bra. Har humor och lätt till skratt”
“Rekommenderas väl”
“Fantastisk mat och läge”
“Intressanta områden där man får tänka till hur man själv fungerar och tänker”
“Det var tänkvärt och gav mig många idéer om hur jag ska få personalen med mig i utvecklingen”
“Jag kan varmt rekommendera den här kursen till andra”
“Jag fick en konkret syn på mitt ledarskap”
“Våra diskussioner gav en del nya synsätt”
“Ni är två pärlor med livserfarenhet. Hög och reell kompetens”
“Bra gensvar på frågor”
“Kul att diskutera med andra i gruppen”